Загрузка…
Заявление · Бесплатно · Без регистрации · ТК РФ (ст. 356–357), ФЗ № 59-ФЗ
Образец 2026 года: заполните форму — заявление сформируется автоматически. Печать на листе А4, экспорт в PDF и DOCX.
Жалоба в ГИТ на работодателя: задержка зарплаты, неоформление, незаконное увольнение. Можно просить не разглашать имя работодателю — инспекция обязана сохранить конфиденциальность.
Правовая основа — ТК РФ (ст. 356–357), ФЗ № 59-ФЗ. Заявление составлено с учётом актуальных требований законодательства РФ на сентябрь 2026. Заявление подаётся в простой письменной форме: распечатайте, подпишите и подайте государственная инспекция труда региона (лично, почтой, через онлайнинспекция.рф).
Форма включает: условия договора, данные отправителя, данные получателя, данные работодателя. Все поля проверяются автоматически: сервис подсветит незаполненные обязательные поля и ошибки формата, а сумму в рублях пропишет словами.
Для договоров между организациями и ИП важны полные реквизиты сторон и порядок приёмки. Большинство таких договоров регистрировать не нужно, но некоторые сделки (например, аренда недвижимости на срок от года) требуют государственной регистрации.
Составьте документ онлайн за 5 минут бесплатно: заполните форму, проверьте готовый документ в предпросмотре и скачайте его в PDF или DOCX. Данные обрабатываются только в вашем браузере и не передаются на сервер.
5 минут
на заполнение
Юридическая сила
по ТК РФ (ст. 356–357)
PDF и DOCX
экспорт и печать
Условия договора: Город, Дата, Нарушение трудовых прав (что, когда, суммы), Что просите (проверка, выплатить, привлечь).
Данные отправителя: Заявитель (ФИО), Адрес заявителя, Телефон заявителя.
Данные получателя: Кому (орган/должностное лицо), Адрес получателя.
Данные работодателя: Работодатель (наименование, адрес).
Заявление о предоставлении отпуска (вне графика)
Заявление работодателю о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска: даты начала и длительность. Оплачиваемый отпуск — 28 календарных дней в год.
Исковое заявление о взыскании долга
Иск о взыскании долга по договору или расписке: сумма, неустойка, госпошлина, расчёт.
Для «Жалоба в трудовую инспекцию (ГИТ)» понадобятся: Город, Дата, Заявитель (ФИО), Адрес заявителя, Телефон заявителя, Кому (орган/должностное лицо). Подача: государственная инспекция труда региона (лично, почтой, через онлайнинспекция.рф). Срок: 30 дней; проверка работодателя — до 20 рабочих дней. Пошлина: бесплатно. Приложить: трудовой договор, расчётные листки, приказы, переписка. Обязательные поля сервис проверит автоматически, заполнение занимает около 5 минут.
«Жалоба в трудовую инспекцию (ГИТ)» подаётся: государственная инспекция труда региона (лично, почтой, через онлайнинспекция.рф). Срок: 30 дней; проверка работодателя — до 20 рабочих дней. Пошлина: бесплатно. Приложить: трудовой договор, расчётные листки, приказы, переписка.
Правовая основа «Жалоба в трудовую инспекцию (ГИТ)» — ТК РФ (ст. 356–357), ФЗ № 59-ФЗ. Шаблон составлен по актуальным требованиям законодательства РФ (обновлён сентябрь 2026).
Да. Заявление заполняется онлайн и скачивается в PDF и DOCX бесплатно, без регистрации. Данные обрабатываются в вашем браузере и не передаются на сервер.
Никакой регистрации: откройте форму, введите данные — заявление готово к печати.
Составить заявление бесплатно